人事を変革しながら、ビジネス目標を達成できました。
人事管理クラウドで人材の最適化と業務効率化を実現
人事管理クラウドで高い実績を生み出すチームを支援する人事管理クラウド
Workdayの人事管理クラウドは、効率的な共同作業を実現するスマートで柔軟な人事管理クラウドソリューションです。次世代AI「Workday Illuminate™」を活用し、業務を簡単かつ迅速に進められます。
世界で1万社以上、6,000万人が利用するWorkdayの導入事例をすべてご覧いただけます。
Workday が他社と違う理由
人事管理クラウドが実現する、人事部門の未来を見据えた継続的イノベーション
比類のないスキルインテリジェンス基盤
Workdayの人事管理クラウドを支える中核機能、Workday Skills Cloudは、機械学習を活用し、人財と適切な機会を自動でマッチングします。これにより、組織の人材活用を最適化し、先進的な人事管理システムとしての役割を果たします。
AIによる新たな生産性の向上
AIを組み込んだWorkdayの人事管理クラウドプラットフォームは、年間8,000億件以上のトランザクションデータを活用し、定型的な人事業務を自動化します。これにより、企業は効率的に人事システムを運用し、実践的なインサイトをリアルタイムに得ることが可能です。
人財アナリティクスで戦略的意思決定を支援
Workdayの高度な人材管理ソフトウェアに組み込まれた人財アナリティクス機能は、大量のデータから重要なインサイトを抽出し、何が起きているのか、そしてその理由をストーリー形式で可視化します。これにより、経営層はより正確な意思決定を行えます。
人財ファーストの社員ジャーニーを実現
Workdayの人事管理ツールは、採用から給与支払いまでの全プロセスにわたり、インテリジェントオートメーションと重要なインサイトを提供します。これにより、従業員管理ソフトとしての役割を果たしながら、生産性を最大化し、優れた社員体験を実現します。
日本の組織が抱える課題トップ 3
人財獲得
社員の
スキルアップ
リーダーシップ育成
本レポートは、急速に変化するビジネス環境に対応して進化を続ける日本の人事部門の実態を、シニアマネージャーや人事プロフェッショナル403名の調査データをもとに、グラフィックや国別比較とともに詳しく解説しています。
世界的権威のGartner® 社マジック・クアドラントで「人事・人材管理（HCM）」クラウドスイート製品のリーダーに選ばれた、信頼のWorkday。
特長
ワークフォースの最適化で生産性を最大化
Workdayの人事管理クラウドは、報酬管理、給与計算、スケジューリング、タイムトラッキング、福利厚生といった多彩な機能を備えた人事管理クラウドです。さらに、インテリジェントなスキルデータを活用し、最適なワークフォース計画を支援することで、組織の成長と生産性向上を実現します。
社員に権限を委譲し成功を促進
Workdayの人事管理システムは、社員やマネージャーに必要な重要なインサイトをリアルタイムで提供します。これにより、従業員管理ソフトとして、社員一人ひとりの意思決定をサポートし、組織全体のパフォーマンス向上に貢献します。
プロフェッショナルなプランニングと人財分析
Workdayの先進的な人事管理ツールと人材管理ソフトウェアは、スキルベースの戦略的な人財プランニングを可能にします。人財の現状を深く理解し、ギャップを明確化。未来に向けて効果的なワークフォース計画を立案し、企業の競争力を高めるための強力な分析機能を提供します。
Workday を利用して成功したお客様
お客様の成功事例
常に先を見据える人事部門リーダー
Workday は調査会社である McCrindle 社に委託して、アジア太平洋 (APAC) および日本地域のビジネスリーダーと人事部門リーダー 1500 人以上を対象とした調査を実施しました。調査によると、今日のビジネス環境で成功している人事部門リーダーは、先を見据え、人財を重視し、テクノロジーやデータを活用して、組織の戦略的価値を高めています。
よくある質問
ヒューマン キャピタル マネジメントに関する FAQ
人事管理クラウドとは何ですか？
人事管理クラウドとは、採用、育成、評価、勤怠、給与計算、スキル管理などの人事業務をクラウド上で一元化し、リアルタイムに可視化・操作できる人事管理ソフトウェアです。従来の紙や社内システムで行っていた業務を効率化し、多拠点やリモート環境からもスムーズにアクセスできます。また、報酬管理や後継者計画なども統合的に運用できるため、組織全体の生産性向上と従業員エクスペリエンスの改善に貢献します。たとえば、Workdayの人事管理クラウドは、AIを活用したインサイトと自動化機能により、戦略的な人財活用を支援するクラウド型ソリューションです。
人事管理システムや人事システムとは何が違うの？
なぜ人事管理クラウドが中堅・大企業に人気なの？
クラウド型の人事管理システムは、リアルタイムでの更新、柔軟な拡張性、高いセキュリティ性が評価されています。Workdayでは、スキル管理や人事分析など、戦略的人材活用に役立つ機能も充実しており、企業全体の人材戦略を強化できます。
人材管理ソフトウェアとしての機能とは？
Workdayのスキル管理ソフトウェアや人員計画ソフトでは、社員の能力を見える化し、最適な人材配置と後継者計画を実現。さらにAI活用により、将来的な人員ニーズ予測も可能です。
従業員管理ソフトとHRソフトウェアの選び方は？
導入前に見ておくべき導入事例ページは？
グローバル企業を中心に導入事例が多数掲載されています。Workday Japanのお客様導入事例をご覧いただけます。
Workdayの人事管理クラウドソフトウェア導入支援と成功事例を見る