HIREDSCORE AI FOR RECRUITING

AI dla rekrutacji, która wnosi realną wartość

Rynek talentów szybko się zmienia i musisz umieć się do niego dostosować. Wiąże się to ze zwiększaniem produktywności, eliminowaniem wąskich gardeł i osiąganiem wymiernych wyników. Nasza HiredScore AI for Recruiting with Workday zapewnia zwinność, której potrzebuje Twoja firma.

* HiredScore jest spółką należącą do Workday.

Skrzynka odbiorcza HiredScore AI for Recruiting's Spotlight uczciwie i skutecznie identyfikuje największe talenty dzięki bezstronnemu, opartemu na sztucznej inteligencji ocenianiu kandydatów.
Skrzynka odbiorcza HiredScore AI for Recruiting's Spotlight uczciwie i skutecznie identyfikuje największe talenty dzięki bezstronnemu, opartemu na sztucznej inteligencji ocenianiu kandydatów.

Co możesz zrobić

Możliwości, na które możesz liczyć.

Inteligentne przepływy zadań i inteligentne powiadomienia o działaniach umożliwiają rekruterom i menedżerom ds. rekrutacji szybsze i efektywniejsze zatrudnianie pracowników. Dzięki zaufanemu, wysoce wydajnemu trenerowi AI, system HiredScore AI for Recruiting usprawnia podejmowanie decyzji i optymalizuje wyniki od momentu wdrożenia.

KLUCZOWE MOŻLIWOŚCI
  • Priorytetyzacja największych talentów

  • Usprawnione odkrywanie talentów

  • Wskazówki dotyczące zadań o wysokiej wartości

  • Bezproblemowa zgodność z procesem

  • Wgląd w różnorodność w czasie rzeczywistym

  • Integracja z Workday Recruiting

  • Lepsza współpraca między działem HR a biznesem.

Integracja „HiredScore AI for Recruiting” zapewnia praktyczny wgląd w przepływ zadań w celu inteligentniejszego i szybszego zatrudniania.

Co nas wyróżnia

Odblokowanie spektakularnych wyników

Wykorzystując odpowiedzialną sztuczną inteligencję, automatyzację zaprojektowaną dla HR i głęboką integrację, system „HiredScore AI for Recruiting” zapewnia praktyczny wgląd w przepływ zadań, zapewniając płynne, ukierunkowane podejście do rekrutacji.

Traktuj priorytetowo największe talenty

Wyróżniaj najbardziej wykwalifikowanych kandydatów i zapewniaj uczciwe oraz skuteczne praktyki rekrutacyjne dzięki bezstronnej, opartej na AI ocenie kandydatów.

Wyjdź poza tradycyjny sourcing

Automatycznie odkrywaj z istniejącej puli talentów wysoko wykwalifikowanych kandydatów, którzy z dużym prawdopodobieństwem zaaplikują na otwarte stanowiska. Obejmuje to byłych kandydatów, sugestie z CRM i pracowników.

Skoncentruj się na zadaniach o wysokiej wartości

Otrzymuj powiadomienia oparte na sztucznej inteligencji, które pomagają zapracowanym rekruterom szybko wykonywać zadania i wychwytywać kluczowe momenty, aby zmaksymalizować wyniki biznesowe.

Promuj zatrudnianie z uwzględnieniem wszystkich pracowników.

Analiza różnorodności w czasie rzeczywistym jest płynnie zintegrowana z przepływem pracy rekruterów, co zapewnia im lepsze rozeznanie i eliminuje ograniczenia związane z retrospektywnymi wskaźnikami.

Wzmacniaj pozycję menedżerów ds. rekrutacji

Przyspiesz proces rekrutacji, umożliwiając spotkania z menedżerami zatrudniającymi bezpośrednio w ich środowisku pracy w Microsoft Teams Pomóż im być lepszymi partnerami i osiągać lepsze wyniki dzięki inteligentnemu coachingowi AI.

Ponad 11 lat sukcesów i wciąż się rozwijamy

Dzięki ponad 11-letniemu doświadczeniu w dostarczaniu technologii AI do pozyskiwania talentów, dostępności w ponad 150 krajach i wspieraniu jednych z najbardziej innowacyjnych organizacji na całym świecie, nasza pozycja lidera w dziedzinie AI dla HR jest niezrównana.

54%

wzrost zdolności rekrutacyjnych w ciągu 10 miesięcy od uruchomienia

70%

pokrycie ról z istniejących puli talentów

35%

krótszy czas weryfikacji przez menedżera ds. rekrutacji

Zobacz, jak pomagamy odnieść sukces.

Chcesz porozmawiać?
Skontaktuj się z nami