HRM(Human Resource Management)

변화하는 업무 환경을 위한 HRM

인재 유지 및 참여율, 인원수 및 오픈 포지션을 막대그래프로 보여주는 HRM(Human Resource Management) 대시보드

실현할 수 있는 이점

적응력이 뛰어난 인력 구축

Workday HRM 소프트웨어는 고객이 인력을 관리하고 추적하는 것 이상의 더 많은 작업을 수행할 수 있도록 지원합니다.

Workday는 인력, 스킬, 역량에 대한 완벽한 정보를 제공합니다. 더 많은 인사이트를 활용하여 고객은 적절히 조직을 변경하고, 맞춤화된 경험을 제공하며, 성장을 촉진할 수 있습니다.

주요 기능
  • 글로벌 인력 관리
  • 종합 근무자 및 스킬 프로필 관리
  • 유연한 조직 구조 및 모델링
  • 소비자 환경과 유사한 경험
  • 글로벌 솔루션

“투명한 애자일 조직이 되어 프로세스를 연계하고 실시간으로 HR 데이터에 액세스하기 위한 글로벌 도구가 필요했습니다.”

캘린더를 바라보며 협업하는 두 명의 HR 전문가

미래에 대비

업무 환경은 물론 업무 수행 인력까지 일과 관련된 모든 요소가 달라지고 있습니다. Workday 애자일 시스템을 활용하면 미래에 대비할 수 있습니다.

필요한 스킬 구축

조직에서 인재를 발굴하고 개발하도록 지원합니다. Workday의 스킬 기반 인재 관리 솔루션은 고객이 미래의 요구사항을 충족할 수 있는 인력을 구축하도록 도와드립니다.

조직 모델링

필요한 만큼 언제든지 조직개편을 모델링, 검토, 실행합니다. Workday의 유연한 프레임워크를 통해 신속하게 정책을 조정하고, 운영 모델을 처리 및 재정의할 수 있습니다. 

신뢰할 수 있는 글로벌 지원

Workday는 기본적으로 조직과 진화하는 규제 환경을 지원하는 것을 핵심 가치로 두고 있습니다. 귀사가 몇 개국에 거점을 두고 있더라도 Workday는 원활한 현지 운영 및 글로벌 비즈니스 관리를 지원합니다.

적절한 보상

단일 시스템을 사용하여 보상 패키지를 정의하고 관리합니다. 보상 리뷰에 대한 협업은 물론 맞춤화된 고과인상 급여까지 Workday는 고객이 보상 목표를 충족하기 위해 필요로 하는 도구를 제공합니다.

HR 효율성 105% 향상

직원의 능력 발휘를 지원하는 근무경험

데스크톱 및 모바일 디바이스에서 복리후생과 급여 관련 질문에 답변하는 Workday 어시스턴트

직원이 행복하려면 필요로 하는 것을 적시에 제공할 수 있어야 합니다. Workday에서는 직원이 자신의 커리어를 주도적으로 관리하는 데 필요한 도구를 제공할 수 있습니다.

개별 맞춤형 경험

직원들 각자의 업무 방식에 따라 맞춤 구성된 직원 경험을 제공합니다. Workday는 머신러닝을 사용하여 태스크를 제안하고 학습을 큐레이팅하는 등 여러 기능을 제공하기 때문에 모든 직원은 최상의 생산성을 발휘할 수 있습니다.

모든 유형의 직원 지원

정규직, 시간제 근무자, 임시고용직, 계약직 근무자 등을 모두 지원합니다. Workday HRM 소프트웨어는 고객이 전 세계 모든 직원에게 동일한 경험을 제공하도록 도와드립니다. 

직원을 진정으로 이해

근무자 프로필에 대한 전체 스냅샷을 확인할 수 있습니다. 경력은 물론 학습 이력 및 기타 정보까지 직원의 성장을 돕기 위해 필요로 하는 인사이트를 제공합니다. 


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