WORKDAY PEAKON EMPLOYEE VOICE

참여 이해, 생산성 향상

Workday의 지능형 의견 조사 플랫폼에서 제공하는 실시간 인사이트로 팀의 참여를 증진하고 역량을 강화할 수 있습니다.

Workday Peakon Employee Voice 소프트웨어의 직원 참여 대시보드

세계 최고 기업들이 신뢰하는 Workday

EMPLOYEE VOICE 솔루션

피드백 신속 조치

직원 참여

피드백을 통해 직원을 제대로 이해함으로써 이들이 최고의 실력을 발휘하여 긍정적인 비즈니스 성과를 내도록 도울 수 있습니다.

직원 유지

직원 이직의 근본 원인을 파악하고, 실제 조직의 직원 퇴사 리스크를 예측하여 핵심 인재의 유출을 막습니다.

리더 육성

과학적인 실행 계획, 그리고 효과가 입증된 교육 리소스를 활용하여 리더의 역량을 강화합니다.

다양성, 평등, 포용성

다양성 및 포용성을 실현할 기회를 발굴하고, 증거를 기반으로 하는 전략적인 의사결정을 내릴 수 있습니다.

직원의 건강과 행복

선제적으로 직원의 건강과 행복을 추구하면서 직원의 변화하는 니즈에 발맞춰 이니셔티브를 조정합니다.

트랜스포메이션 및 변화

직원을 트랜스포메이션 노력의 중심에 두어 긍정적인 변화를 지속하고 비즈니스 성과를 개선합니다.

데코리티브
Workday가 특별한 이유

직원 의견 조사의 이점

직원 중심의 접근 방식으로 최고의 경험 선사

입사부터 퇴직까지 모든 과정에서 직원 중심의 경험을 제공합니다. 이를 위해 올바른 질문을 올바른 시점에 하여 실행 가능한 인사이트를 확보합니다.

더 방대한 데이터세트로 더 우수한 인사이트 발굴

정확한 비교, 일관성 있는 벤치마킹, 강력한 분석 모델을 제공함으로써 리더가 변화를 일으키기 위해 해야 할 일을 깨닫게 합니다.

AI를 활용하여 규모의 제약 없이 인사이트 제공

첨단 AI와 자연어 처리 기술을 사용하여 직원의 주 관심사인 핵심 테마를 파악합니다. 그리고 즉각적인 조치로 장기적인 변화를 끌어냅니다.

직원 정서의 과학적 이해

수십 년에 걸친 학술 연구와 최신 데이터 사이언스를 접목한, 과학적으로 검증된 질문 라이브러리를 활용하여 업무 현장의 직원 경험을 더 정확히 이해합니다.

특별한 이점

의견 조사를 위한 선제적 전략 수립

최적의 직원 경험은 직원 라이프사이클의 다양한 영역에서 직원 정서를 이해하고 긍정적인 변화를 장려하는 것에서 시작합니다.

실시간으로 직원 이니셔티브 조정

직원이 최고의 성과를 올리는 데 필요한 조건에 관한 실시간 피드백을 받고, 정서 데이터를 KPI와 연계하여 실제 직원 이니셔티브의 효과를 측정합니다.

직원에게 주도권 부여

모든 직원이 변화를 주도할 수 있게끔 맞춤형 대시보드를 통해 역량을 강화합니다. 인사책임자와 직원 각자에게 고유한 인사이트와 가이드를 제공합니다.


고객의 빠른 혁신과 발전을 뒷받침하는 Workday

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