Workday VNDLY na potrzeby HR

Uzupełniaj istotne braki umiejętności, zatrudniając pracowników nieetatowych

Przy pomocy Workday VNDLY możesz sięgać po umiejętności dostępne w poszerzonej puli pracowników. Mając wgląd w większą pulę pracowników, lepiej zadbasz o optymalizację wykorzystania siły roboczej i łatwiej podejmiesz decyzje w sprawie zapotrzebowania na określone kompetencje.

''

Workday VNDLY zwycięzcą plebiscytu Human Resource Executive's 2023 na najlepszą usługę HR roku.

Możliwości

Szybsza rekrutacja. Zarządzanie talentami. Optymalizacja wpływu.

Pracownicy tymczasowi odgrywają kluczową rolę w zwiększaniu elastyczności organizacji – o ile są efektywnie wykorzystywani.

Nasz system zarządzania dostawcami (VMS) wraz z systemem Workday Human Capital Management (HCM) pomagają w pozyskiwaniu pracowników tymczasowych, zarządzaniu nimi i analizowaniu związanego z nimi zapotrzebowania, a także zapewnia całościowy obraz zatrudnienia w przedsiębiorstwie.

KLUCZOWE MOŻLIWOŚCI
  • Zautomatyzowane tworzenie zapotrzebowania na stanowisko
  • Konfigurowalne przepływy pracy dotyczące zatwierdzania ról
  • Widok ostatecznej listy kandydatów
  • Planowanie rozmów kwalifikacyjnych
  • Listy kontrolne onboardingu i offboardingu
  • Rejestracja czasu i wydatków
  • Zarządzanie wydajnością dostawców
''

Wspieranie elastycznego i świadomego podejmowania decyzji

Aby wykonywać mądre ruchy, organizacja potrzebuje pełnego obrazu dostępnych pracowników – kto, co, gdzie, kiedy i dlaczego. I tu pojawia się Workday VNDLY.

Uzupełnianie niedoborów pracowników i brakujących kompetencji

Sięgając poza grono pracowników etatowych, możesz uzyskać przewagę nad konkurencją. Workday VNDLY służy do optymalizacji zarządzania pracownikami tymczasowymi na wszystkich etapach ich zatrudnienia.

Usprawnione zatrudnianie pracowników zewnętrznych

Jeśli czas odgrywa istotną rolę, możesz zwiększyć wydajność całego procesu rekrutacji dzięki zautomatyzowanym procesom tworzenia i zatwierdzania zapotrzebowania na stanowiska, a także możliwości przyspieszenia procesu rekrutacji.

Używanie AI do weryfikacji kandydatów

Oszczędzaj czas i wysiłek, wykorzystując uczenie maszynowe do szybkiej identyfikacji kandydatów, którzy najlepiej spełniają Twoje potrzeby biznesowe i odpowiadają wymaganiom względem doświadczenia, stawek i wyników.

Większy zwrot z inwestycji w Workday

Używając Workday VNDLY, możesz łączyć się z Workday HCM i pochodnymi aplikacjami, aby analizować dane na temat całego zatrudnienia i łatwiej zarządzać pracownikami nieetatowymi.

Lepsze decyzje biznesowe

Łącząc system zarządzania dostawcami z systemem Workday HCM, uzyskasz wgląd w informacje o całkowitych wydatkach na zatrudnienie i liczebności pracowników. Kiedy masz do dyspozycji osoby o odpowiednich kompetencjach, lepiej przygotujesz się do skutecznego skalowania siły roboczej.

''

Wzmożenie wysiłków i podniesienie standardów w zakresie zgodności z przepisami

Firmy zarządzające różnymi typami pracowników stoją w obliczu rosnącego ryzyka niedostosowania do regulacji prawnych oraz naruszenia zasad bezpieczeństwa. Workday VNDLY pomaga zadbać o zgodność z przepisami i wymaganiami, takimi jak klasyfikacja pracowników, polityka kadrowa, przepisy dotyczące parytetu płac i inne.


Połącz się z naszym zespołem.