Managementontwikkeling
Stel goed presterende teams samen.
Empower leaders op elk niveau met gepersonaliseerde, datagedreven tools.
Zet data om in resultaten.
Gebruik geavanceerde machine learning om realtime data om te zetten in actiegerichte inzichten die de employee experience helpen transformeren.
Ontsluit het potentieel van uw leaders.
Geef uw leiders de kans hun volledige potentieel te ontsluiten door inzicht te bieden in hun sterke punten en focusgebieden.
Focus op gebieden met veel impact.
Beveel voor elke leader automatisch het effectiefste groeitraject aan met gepersonaliseerde acties en learning die op hun prioriteiten zijn afgestemd.
Twee keer zo effectief.
Het is wetenschappelijk bewezen dat onze aanbevolen acties twee keer effectiever zijn voor het verhogen van employee engagement dan wanneer leaders hun eigen acties bepalen.
Krachtige functies om leaders te helpen slagen.
Tracking van prioriteiten en vooruitgang.
Met gepersonaliseerde dashboards krijgen leaders realtime inzicht in betrokkenheid en focusgebieden. Zo wordt duidelijk waar er ruimte is voor waardevolle verandering.
Ontwikkeling van vaardigheden.
Word een effectievere leider dankzij aanbevolen contextuele microcursussen, artikelen, video's en meer.
Gepersonaliseerde actieplannen.
Stimuleer verandering en verbeter de betrokkenheid met automatisch gegenereerde, gepersonaliseerde actieplannen.
Vertrouwelijke communicatie.
Beëindig feedbackloops door opmerkingen te erkennen en voer vertrouwelijke dialogen om feedback van werknemers te onderzoeken.
Tracking van prioriteiten en vooruitgang.
Met gepersonaliseerde dashboards krijgen leaders realtime inzicht in betrokkenheid en focusgebieden. Zo wordt duidelijk waar er ruimte is voor waardevolle verandering.
Ontwikkeling van vaardigheden.
Word een effectievere leider dankzij aanbevolen contextuele microcursussen, artikelen, video's en meer.
Gepersonaliseerde actieplannen.
Stimuleer verandering en verbeter de betrokkenheid met automatisch gegenereerde, gepersonaliseerde actieplannen.
Vertrouwelijke communicatie.
Beëindig feedbackloops door opmerkingen te erkennen en voer vertrouwelijke dialogen om feedback van werknemers te onderzoeken.
"We hebben zoveel meer inzicht en dat heeft ons echt geholpen om meer door data onderbouwde beslissingen te nemen."
—Head of Employee Engagement
Workday Peakon Employee Voice
Workday Peakon Employee Voice kan nog veel meer.
Lees hier hoe Workday Peakon Employee Voice uw bedrijf nog meer kan helpen ontwikkelen en groeien.
Werknemersbetrokkenheid
Blijf op de hoogte van wat uw werknemers belangrijk vinden voor een grotere betrokkenheid en tevredenheid.
Werknemersbehoud
Optimaliseer de betrokkenheid en beperk het personeelsverloop door de werknemerstevredenheid in de gaten en op peil te houden.
Diversiteit, gelijkheid en inclusie
Verbind uw D&I-initiatieven aan employee engagement, verzamel continue feedback om de prestaties te verbeteren en stel uw managers in staat een actievere rol op zich te nemen.
Transformatie en verandering
Zet werknemers centraal in uw transformatie-inspanningen om positieve veranderingen in stand te houden en uw bedrijfsprestaties te verbeteren.
Klaar voor een partner te worden?