대화형 ATS
현장 채용을 혁신하는 AI 기반 ATS
AI 기반 지원자 추적 시스템(ATS)으로 후보자에게 더 나은 경험을 제공하고 대규모 채용 프로세스를 혁신하세요.
속도와 확장성이 강점
대화형 ATS는 AI를 활용해 현장 채용의 모든 단계, 즉 최초 접촉부터 온보딩까지 간소화합니다. 채용 기업은 지원자를 최우선으로 고려하는 대화 경험으로 시간을 절약하고 핵심 인재를 더 신속히 확보할 수 있습니다.
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대화형 채용 분야 검색 및 지원
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지원자 스크리닝
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대화형 인터뷰 스케줄링
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인기 구인/구직 서비스 통합
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후보자 수 최적화
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오퍼 및 온보딩 관리
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보고 및 분석
Burlington은 매장을 2,000개로 확장하고 170,000명을 신규 채용하는 과정에서 인터뷰 횟수를 50% 줄였습니다.
엔드투엔드 자동화,
올인원 ATS
현장 채용 프로세스의 90%를 자동화함으로써 후보자의 중도 포기를 줄이고 채용팀의 시간을 절약하면서 최고 수준의 후보자 경험을 제공하세요.
채용 분야 관리
후보자 수 한도를 관리하고 단일 역할에 대한 초과 지출을 방지하는 자동화된 채용 목표와 함께 채용 분야를 게시하고 채용을 시작합니다.
지원
후보자는 SMS, WhatsApp 또는 Facebook Messenger를 통해 AI 에이전트와 대화하다가 편리한 시점에 곧바로 지원할 수 있습니다.
스크리닝 및 스케줄링
AI 에이전트가 자동으로 후보자를 스크리닝하고, 질문에 답변하며, 팀의 근무 가능 일정에 따라 인터뷰를 스케줄링합니다.
오퍼 및 온보딩
사전 구축된 템플릿을 사용하면 오퍼를 빠르게 전송하고, I-9 양식, 핸드북 등의 온보딩 양식을 즉시 제공할 수 있습니다.
더 신속하게 핵심 인재 유치
60%
지원자당 비용 절감
80%
지원자 유입 증가
90%
인터뷰 참여율 달성
채용 그 이상의 기능
채용팀은 대화형 ATS를 활용하면서 후보자 경험 전반을 향상하는 기능으로 든든하게 지원받을 수 있습니다.
채용 박람회 주최
온/오프라인 및 캠퍼스 채용 박람회를 간편하게 기획하고 진행하면서 인재 파이프라인을 늘리고 목표를 달성하세요.
캠페인 성공 실현
채용 과정에서 자동화된 아웃리치 및 미리 알림 기능을 활용해 계속 원활하게 소통하면서 높은 관심도와 참여도를 유지하세요.
피드백 수집
지원 이후 단계 또는 인터뷰와 같은 중요한 시점에 설문조사를 실시하여 후보자의 생각을 정확히 파악하세요.
자주 하는 질문
지원자 추적 시스템(ATS)이란 무엇인가요?
지원자 추적 시스템은 채용 및 충원 프로세스의 전 범위를 관리합니다. 채용공고 및 후보자 데이터를 관리하는 중앙 데이터베이스의 기능을 하면서 채용팀이 최초 지원부터 최종 채용까지 모든 과정에서 지원자를 추적, 분류, 관리하도록 지원합니다.
대화형 ATS는 기존 ATS 도구와 무엇이 다른가요?
기존 ATS 도구와 달리 대화형 ATS는 AI와 자동화 기술을 활용해 능동적인 실시간 참여를 유도합니다. 스크리닝 및 스케줄링에서 오퍼 및 온보딩에 이르기까지 채용 워크플로의 모든 단계를 다루면서 후보자 경험을 대규모 현장 채용에 최적화된 모바일 우선 대화형 여정으로 전환합니다.
ATS는 채용과 관련된 어떤 과제를 해결하는 데 도움이 되나요?
대화형 ATS는 속도, 효율성, 후보자 중도 포기와 같은 문제를 직접 해결합니다. 후보자 스크리닝, 인터뷰 스케줄링 등 반복적이고 시간이 많이 드는 일을 자동화하여 수작업을 대체합니다. 이처럼 아무런 마찰도 발생하지 않는 모바일 우선 경험을 통해 채용 프로세스를 획기적으로 가속화함으로써 팀이 더 빠르고 효율적인 방법으로 채용 분야를 충원하도록 지원합니다.
ATS로 어떻게 채용 소요 기간을 단축하고 후보자 채용 성공률을 높일 수 있나요?
대화형 ATS는 스크리닝 및 스케줄링과 같이 마찰이 잦은 태스크를 자동화함으로써 채용 소요 기간 및 후보자 채용 성공률을 획기적으로 개선합니다. AI 에이전트가 휴일 없이 24시간 언제라도 문자 메시지/채팅을 통해 소통하면서 후보자가 원한다면 즉시 인터뷰를 셀프 스케줄링할 수 있게 합니다. 평균적으로 며칠씩 걸리던 채용 지원부터 인터뷰까지의 프로세스도 몇 분 만에 완료할 수 있습니다.
ATS로 대규모 채용 또는 현장 채용의 니즈를 해결할 수 있나요?
대화형 ATS는 대규모의 현장 채용 니즈를 다루도록 특별히 설계되었습니다. 이 시스템은 AI와 자동화 기술을 활용해 즉각적인 스크리닝, 인터뷰 스케줄링 자동화, 후보자와의 24/7 소통을 지원하면서 수천 건의 지원도 효율적으로 처리합니다. 즉, 수작업의 증가 없이 속도와 규모를 보장합니다.