Augmented analytics
COSA PUOI FARE
Scopri opportunità importanti per la forza lavoro
Grazie agli augmented analytics, Workday People Analytics individua, mostra e analizza insight importanti altrimenti non identificabili.
Gli insight vengono ordinati per priorità, adattati al tuo ruolo e corredati di spiegazioni articolate che ti consentono di prendere decisioni importanti sull'organico in tutta sicurezza.
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Insight aziendali ordinati per prioritàGenerazione di "storie" in un linguaggio comuneRilevamento automatico di insightIndividuazione delle anomalie
Focalizzati rapidamente sui tuoi obiettivi
Offri ai responsabili aziendali insight sicuri e personalizzati sui rischi e sulle opportunità più importanti. Workday mette in evidenza i seguenti insight:
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Diversity e inclusioneComposizione dell'organizzazioneRiduzione e retention della forza lavoroAssunzioniTalenti e performanceVIBE Index™
Interpreta al meglio i dati dei dipendenti
Oggi il problema principale non è poter accedere ai dati, ma riuscire a estrapolare le informazioni più importanti e interpretarle correttamente. Per questo abbiamo creato Workday.
Scopri cosa sta dietro ai numeriOgni insight sulla forza lavoro viene collegato a una "storia" narrata in un linguaggio semplice e comprensibile a tutti. In questo modo i tuoi team potranno interpretare al meglio i dati e agire di conseguenza.
Monitora le metriche più importantiIl sistema mette in evidenza le tre principali esigenze dei nostri clienti. In questo modo puoi tener d'occhio gli elementi più importanti.
Concentrati sulle cose che contanoRiduci il tempo di ricerca dei dati tramite l'automatizzazione del rilevamento degli insight. Poi esporta gli insight in slide perfette per la collaborazione o in discovery board ideali ulteriori analisi.
Analizza e intervieni sui dati in un unico sistemaEsamina ogni insight per capire i motivi alla base del trend. Potrai identificare i dipendenti specifici legati a uno di questi fattori fondamentali e accedere direttamente al loro profilo per agire immediatamente.
"Workday People Analytics ci dà una marcia in più, perché porta alla luce problemi a cui non avevamo pensato, e ci mette a disposizione gli insight con un impegno davvero minimo da parte nostra."
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