Salud y bienestar del empleado
Anteponga la salud y el bienestar
Promueva el bienestar, evite el estrés y cree entornos de trabajo positivos en los que las personas y las empresas puedan progresar.
Beneficios que le encantarán
Adopte un enfoque proactivo para lograr el bienestar
El bienestar en el trabajo comienza por la prevención y la comprensión. Obtenga una perspectiva integral del bienestar de su personal y tome medidas para crear un entorno positivo.
Adapte sus iniciativas de bienestar en tiempo real
Obtenga feedback en tiempo real sobre lo que necesitan sus empleados para que rindan al máximo gracias a un enfoque basado en datos y en la psicología organizacional.
Demuestre la rentabilidad de la inversión (ROI) de sus iniciativas
Relacione de forma directa la salud y el bienestar de sus empleados con indicadores clave de rendimiento (KPI) fundamentales, como, por ejemplo, las ventas, la satisfacción del cliente, la rotación de personal y la productividad.
Funcionalidades eficaces que contribuyen a aumentar el bienestar
Aprenda de la escucha continua
Descubra el verdadero estado de salud y bienestar de sus empleados. La combinación de bibliotecas de preguntas con base científica y el procesamiento de lenguajes naturales le proporcionará insights en tiempo real sobre la salud de su personal.
Personalice su apoyo
Esté siempre al tanto de la salud y el bienestar de sus empleados con un tablero de mando específico que le ayude a centrarse en lo que más les preocupa para abordar las causas principales de su desgaste.
Impulse el éxito de sus iniciativas
Mida la repercusión que los eventos e iniciativas específicos tienen sobre el bienestar de su personal. Descubra qué factores son decisivos en la salud y el bienestar y adapte sus ofertas a las expectativas de los empleados.
Aprenda de la escucha continua
Descubra el verdadero estado de salud y bienestar de sus empleados. La combinación de bibliotecas de preguntas con base científica y el procesamiento de lenguajes naturales le proporcionará insights en tiempo real sobre la salud de su personal.
Personalice su apoyo
Esté siempre al tanto de la salud y el bienestar de sus empleados con un tablero de mando específico que le ayude a centrarse en lo que más les preocupa para abordar las causas principales de su desgaste.
Impulse el éxito de sus iniciativas
Mida la repercusión que los eventos e iniciativas específicos tienen sobre el bienestar de su personal. Descubra qué factores son decisivos en la salud y el bienestar y adapte sus ofertas a las expectativas de los empleados.
"Workday Peakon Employee Voice es un elemento esencial de la fórmula que nos ha permitido lograr un avance fundamental en la salud mental y el bienestar en Chorus".
— Chief People Officer
Workday Peakon Employee Voice
¿Qué más puede hacer Workday Peakon Employee Voice?
Estas son otras formas en las que Workday Peakon Employee Voice puede contribuir a que su empresa evolucione y crezca.
Implicación de empleados
Esté siempre al día de lo que más importa a sus empleados para mejorar la implicación y la satisfacción.
Retención de empleados
Maximice la implicación y reduzca la rotación de personal mediante un seguimiento de la satisfacción de los empleados y la toma de medidas adecuadas para mantenerla.
Desarrollo de liderazgo
Fomente la próxima generación de líderes con planes de acción, formación personalizada e insights en tiempo real.
Diversidad, equidad e inclusión
Conecte sus iniciativas de diversidad, equidad e inclusión con la implicación de los empleados, recopile feedback de forma continua para mejorar el rendimiento y empodere a sus mánagers para que tengan un rol más activo.