Información legal

Introducción

Los siguientes términos representan un acuerdo legal entre usted, sus empleados, agentes, contratistas y cualquier otra entidad en cuyo nombre acepte estos términos (de forma conjunta, "Usted" o "Su/Sus"), y Workday, Inc. Al acceder a, navegar por o utilizar cualquier sitio web proporcionado por Workday ("Sitio web"), reconoce que ha leído, entendido y acepta cumplir estos términos, así como todas las leyes y normativas aplicables, incluidas las leyes y normativas sobre control de exportación y reexportación. El Sitio web no incluirá ningún sitio que se utilice para proporcionar el Software como servicio de Workday bajo demanda. Si no acepta estos términos, no podrá utilizar este Sitio web. Este Sitio web puede contener distintos recursos, entre los que se incluyen, entre otros, documentación y otra información sobre los productos proporcionados por Workday (de forma conjunta, la "Documentación"), áreas de descarga, foros de comunicación y otros servicios (de forma conjunta, "Servicios"), software, que incluye herramientas para desarrolladores y código de muestra (de forma conjunta, "Software"), e información sobre las interfaces de programación de aplicaciones del servicio web ("API"). Para utilizar la Documentación, los Servicios, el Software o las API del servicio web, debe aceptar los siguientes Términos y condiciones ("Términos"), que condicionan explícitamente dicho uso. Workday se reserva el derecho de actualizar los Términos en cualquier momento sin notificárselo. A menos que se indique explícitamente aquí, ninguna parte de estos Términos debe interpretarse como una concesión de licencia sobre derechos de propiedad intelectual, ni de acuerdo con la doctrina de actos propios, ni por implicación ni de otra manera.

Cuentas

Durante el proceso de registro, se compromete a que toda la información facilitada sea actual, completa y precisa, tal como indica el correspondiente formulario de registro. Se compromete a que toda la información de registro que facilite a Workday sea siempre precisa, correcta y actual. Acepta y comprende que es responsable de mantener la confidencialidad de las contraseñas asociadas a las cuentas que utilice para acceder a cualquier parte del Sitio web. En consecuencia, acepta que será el único responsable ante Workday de las actividades que se realicen en Su cuenta. Se compromete a notificar a Workday inmediatamente cualquier uso no autorizado de Su cuenta o cualquier otro problema de seguridad. Durante el proceso de registro, es posible que se le permita elegir un alias y una imagen que lo represente. No podrá utilizar alias ni imágenes que ya esté utilizando otra persona, que representen a otra persona, que infrinjan los derechos de propiedad intelectual de un tercero o que Workday considere vulgares u ofensivos o inadecuados en cualquier otro sentido. La información que facilite a Workday durante el proceso de registro se regirá por los términos de la actual política de privacidad de Workday. Política de privacidad de Workday

Es el único responsable de todo el material, lo que incluye, entre otras cosas, código de software, artículos, comentarios o sugerencias ("Contenido") que cargue, publique o transmita por cualquier otro medio a través del Sitio web. Se compromete a no cargar, publicar ni transmitir por ningún otro medio a través del Sitio web Contenido que: (a) sea inadecuado, dañino, obsceno, pornográfico, difamatorio, racista, violento, ofensivo, constituya acoso o al que Workday u otros usuarios del Sitio web se opongan por cualquier otro motivo; (b) incluya una revelación no autorizada de información personal u otra información confidencial; (c) infrinja o vulnere los derechos de propiedad intelectual de un tercero; o (d) contenga virus informáticos o cualquier otro código informático, archivos o programas diseñados para interrumpir, destruir o limitar la funcionalidad de algún software o hardware informáticos o de algún equipo de telecomunicaciones. Se compromete a no utilizar el Sitio web para: (a) transmitir correo no deseado ni comunicaciones masivas o no solicitadas; (b) fingir ser Workday u otra persona, o suplantar la identidad de Workday o de otra persona; (c) falsificar encabezados o manipular identificadores (incluidas las URL) de cualquier otra forma para enmascarar el origen de cualquier Contenido transmitido a través de los Servicios; (d) mentir sobre Su relación con una persona o entidad; (e) interrumpir el flujo normal de diálogo o actuar de cualquier otra forma que afecte negativamente a la capacidad de otros usuarios para utilizar el Sitio web; (f) participar en actividades que infrinjan cualquier relación fiduciaria, cualquier ley local, regional, nacional o internacional aplicable o cualquier normativa con fuerza de ley, lo que incluye, entre otras cosas, intentar poner en peligro la seguridad de cualesquier sitio o cuenta de la red, acosar o amenazar; o (g) recopilar o almacenar datos personales sobre otros usuarios a menos que dichos usuarios lo autoricen explícitamente. Al publicar Contenido en el Sitio web, garantiza que es el propietario de todos los derechos de propiedad intelectual y los demás derechos necesarios para publicar dicho Contenido en el Sitio web y permitir a los demás que utilicen Su Contenido, o que posee de cualquier otro modo dichos derechos. Workday se reserva el derecho de editar o quitar Contenido que infrinja estos Términos o que contenga anuncios comerciales de terceros.

Envíos

Conserva el copyright que ya tenga sobre el Contenido que envíe, publique o muestre en los Servicios o a través de ellos. Al enviar, publicar o mostrar el Contenido que facilita a Workday y a sus filiales y sublicenciatarias (incluidos terceros cuyos productos, tecnologías y servicios utilicen cualquier parte de un servicio o software de Workday que incluya el Contenido o interactúen con cualquiera de esas partes) y a otros usuarios del Sitio web, concede una licencia perpetua, irrevocable, transferible, mundial, exenta de cánones y no exclusiva para reproducir, adaptar, modificar, traducir, publicar, presentar públicamente, mostrar públicamente y distribuir cualquier Contenido que envíe, publique o muestre en el Sitio web o a través de él. No facilitará Contenido sujeto a una licencia que obligue a Workday a licenciar su software o documentación a terceros porque incluimos Su Contenido en ellos.

Workday no tiene la obligación de publicar ni utilizar el Contenido que facilite, y Workday puede quitar cualquier Contenido en cualquier momento si lo considera oportuno. Al publicar Contenido, garantiza y declara que tiene todos los derechos, poderes y autoridad necesarios para otorgar la licencia anterior.

Software

Workday o sus proveedores externos tienen el copyright de todo el Software disponible para descargar del Sitio web (el "Software"). El uso del Software se rige por los términos de los acuerdos de licencia que acompañen al Software (el "Acuerdo de licencia"). Si Workday ofrece Software en este Sitio web sin Acuerdo de licencia, puede utilizar dicho Software de acuerdo con los siguientes términos y condiciones: LOS TITULARES DEL COPYRIGHT Y LOS COLABORADORES PROPORCIONAN EL SOFTWARE "TAL CUAL" Y NO EXISTE NINGUNA GARANTÍA, NI EXPLÍCITA NI IMPLÍCITA, INCLUIDAS, ENTRE OTRAS, LAS GARANTÍAS IMPLÍCITAS DE COMERCIABILIDAD E IDONEIDAD PARA UN FIN DETERMINADO. NI EL PROPIETARIO DEL COPYRIGHT NI LOS COLABORADORES SERÁN RESPONSABLES EN NINGÚN CASO DE DAÑOS DIRECTOS, INDIRECTOS, INCIDENTALES, ESPECIALES, EJEMPLARES, CONSECUENTES O SIMILARES (LO QUE INCLUYE, ENTRE OTRAS COSAS, LA ADQUISICIÓN DE BIENES O SERVICIOS SUSTITUTIVOS, LA PÉRDIDA DE USO, DATOS O BENEFICIOS O LA INTERRUPCIÓN DEL NEGOCIO), SEA CUAL SEA SU CAUSA Y SEGÚN CUALQUIER TEORÍA DE RESPONSABILIDAD, YA SEA CONTRACTUAL, RESPONSABILIDAD OBJETIVA O EXTRACONTRACTUAL (CON O SIN NEGLIGENCIA), DERIVADOS DE CUALQUIER MODO DEL USO DEL SOFTWARE, AUN CUANDO SE LES HUBIERA COMUNICADO LA POSIBILIDAD DE QUE SE PRODUJERAN DICHOS DAÑOS. DE ACUERDO CON LO ANTERIOR, EL SOFTWARE PUEDE SER REPRODUCIDO, DISTRIBUIDO, TRANSMITIDO, UTILIZADO, MODIFICADO, UTILIZADO COMO BASE O EXPLOTADO DE CUALQUIER OTRO MODO LIBREMENTE POR WORKDAY O SUS FILIALES, POR CUALESQUIER CLIENTE O PARTNER DE WORKDAY O DE SUS FILIALES O POR CUALQUIER DESARROLLADOR DE APLICACIONES QUE INTERACTÚEN CON EL SERVICIO DE WORKDAY, O EN NOMBRE DE TODOS LOS ANTERIORES, CON CUALQUIER PROPÓSITO RELACIONADO CON EL USO DEL SOFTWARE. Quedan explícitamente prohibidas cualesquier reproducción o redistribución del Software que no cumplan el Acuerdo de licencia o estos Términos.

Documentación

Workday o sus proveedores tienen el copyright de toda la Documentación contenida en el Sitio web o a la que se acceda a través de él. En caso de que exista tal acuerdo, el uso de la Documentación se rige por los términos del Acuerdo marco existente entre Usted y Workday ("Acuerdo marco"). Si en este Sitio web se le ofrece Documentación sin Acuerdo marco, puede anotar, traducir y copiar un número razonable de veces la documentación de Workday para utilizarla internamente en el diseño, el desarrollo y las pruebas de Su software siempre que se conserven los avisos de copyright de la Documentación y se añada un aviso de autorización (por ejemplo, "Uso autorizado") a dicha Documentación. No podrá publicar dichas anotaciones o traducciones. Debe conservar los avisos de copyright en todas las copias de la Documentación. No copie ni retransmita los logotipos, gráficos e imágenes del Sitio web sin la autorización explícita de Workday. Queda explícitamente prohibido el uso con cualquier otro fin. La Documentación no incluye el diseño ni la disposición del Sitio web ni de ningún otro sitio de Workday.

API del servicio web de Workday

Por la presente, Workday le concede una licencia de uso limitado no exclusiva, no sublicenciable y no transferible para utilizar internamente las API del servicio web de Workday tal como se ofrecen a través del Sitio web. El uso de las API se limita al uso interno con el único fin de desarrollar interfaces de software que permitan el acceso a datos entre el producto desarrollado por Usted, productos de terceros y Workday. Asume toda la responsabilidad derivada del uso de las API. Esta licencia no le concede derechos sobre disponibilidad o mejoras de las versiones de las API, ni sobre ningún tipo de soporte cuando utilice el Sitio web. Workday puede revisar las API o dejar de facilitarlas sin previo aviso en cualquier momento si Workday lo considera oportuno.

SIN PERJUICIO DE LO ANTERIOR, QUEDA EXPLÍCITAMENTE PROHIBIDO COPIAR Y REPRODUCIR EL SOFTWARE O LAS API EN CUALESQUIER OTRO SERVIDOR O UBICACIÓN PARA CONTINUAR REPRODUCIÉNDOLOS O REDISTRIBUYÉNDOLOS, A MENOS QUE EL ACUERDO DE LICENCIA QUE ACOMPAÑE A DICHOS SOFTWARE O API PERMITA EXPLÍCITAMENTE DICHAS REPRODUCCIÓN O REDISTRIBUCIÓN.

Derechos limitados

Si se descarga algún Software del Sitio web para los Estados Unidos de América, sus agencias o dependencias ("Gobierno de los EE. UU.") o en su nombre, dicho Software gozará de Derechos limitados. El uso, la duplicación y la revelación por parte del Gobierno de los EE. UU. están sujetos a las restricciones expuestas en el subpárrafo (c)(1)(ii) de la cláusula Rights in Technical Data and Computer Software (derechos sobre datos técnicos y software informático) del DFARS 252.227-7013 o en los subpárrafos (c)(1) y (2) de Commercial Computer Software - Restricted Rights (software informático comercial: derechos limitados) de 48 CFR 52.227-19, según corresponda. El fabricante es Workday Inc., 6230 Stoneridge Mall Road, Pleasanton, California 94588.

HIPERVÍNCULOS

El SITIO WEB puede incluir vínculos a otros sitios web o contenidos o recursos. Es posible que Workday no tenga control sobre los sitios web o recursos facilitados por empresas o personas ajenas a Workday. LOS SITIOS DE TERCEROS NO ESTÁN BAJO EL CONTROL DE WORKDAY, Y WORKDAY NO ES RESPONSABLE DE LOS CONTENIDOS DE LOS SITIOS VINCULADOS NI DE LOS VÍNCULOS CONTENIDOS EN UN SITIO VINCULADO NI DE LOS CAMBIOS O ACTUALIZACIONES DE DICHOS SITIOS. WORKDAY TAMPOCO ES RESPONSABLE DEL CONTENIDO RECIBIDO DE SITIOS DE TERCEROS. WORKDAY LE FACILITA ESTOS VÍNCULOS ÚNICAMENTE PARA SU COMODIDAD, Y LA INCLUSIÓN DE UN VÍNCULO NO IMPLICA QUE WORKDAY CONCEDA SU APROBACIÓN AL SITIO.

EXENCIÓN DE GARANTÍA

ASUME TODA LA RESPONSABILIDAD DERIVADA DEL USO DE ESTE SITIO. EL CONTENIDO, LA DOCUMENTACIÓN, LOS MATERIALES, LA INFORMACIÓN, LOS PRODUCTOS, EL SOFTWARE, LOS PROGRAMAS Y LOS SERVICIOS SE PROPORCIONAN "TAL CUAL", SIN GARANTÍAS NI AVALES DE NINGÚN TIPO. WORKDAY NIEGA EXPLÍCITAMENTE HASTA DONDE PERMITA LA LEY TODO AVAL, GARANTÍA O DECLARACIÓN EXPLÍCITOS, IMPLÍCITOS, LEGALES O DE OTRO TIPO, LO QUE INCLUYE, ENTRE OTRAS COSAS, LAS GARANTÍAS DE COMERCIABILIDAD, IDONEIDAD PARA UN FIN DETERMINADO Y CUMPLIMIENTO DE LA NORMATIVA SOBRE DERECHOS DE PROPIEDAD INTELECTUAL Y DE OTRO TIPO DE PROPIEDADES. ENTRE OTRAS COSAS, WORKDAY NO OFRECE GARANTÍAS NI AVALES SOBRE EL HECHO DE QUE ESTE SITIO WEB O CUALQUIER PARTE DE SU CONTENIDO SE OFREZCAN ININTERRUMPIDAMENTE, DE FORMA PUNTUAL O SEGURA O SIN ERRORES. COMPRENDE Y ACEPTA QUE, SI DESCARGA U OBTIENE POR CUALQUIER OTRO MEDIO CONTENIDO, MATERIALES, INFORMACIÓN, PRODUCTOS, SOFTWARE, PROGRAMAS O SERVICIOS, LO HACE SEGÚN SU PROPIO CRITERIO Y ASUME TODA LA RESPONSABILIDAD DERIVADA DE HACERLO, Y QUE SERÁ EL ÚNICO RESPONSABLE DE LOS DAÑOS QUE PUEDAN PRODUCIRSE, LO QUE INCLUYE LA PÉRDIDA DE DATOS Y LOS DAÑOS EN SU SISTEMA INFORMÁTICO. EN ALGUNAS JURISDICCIONES NO SE PERMITE LA EXENCIÓN DE GARANTÍAS, DE MODO QUE ES POSIBLE QUE LAS EXENCIONES ANTERIORES NO SE LE APLIQUEN.

LIMITACIÓN DE RESPONSABILIDAD

WORKDAY NO SERÁ RESPONSABLE EN NINGÚN CASO ANTE TERCEROS POR NINGÚN TIPO DE DAÑOS DIRECTOS, INDIRECTOS, INCIDENTALES, ESPECIALES, EJEMPLARES O CONSECUENTES RELACIONADOS CON ESTE SITIO WEB O CON EL USO DE ESTE SITIO WEB O DE CUALESQUIER SITIO O RECURSO VINCULADOS A ESTE SITIO WEB, A LOS QUE SE HAGA REFERENCIA EN ÉL O A LOS QUE SE ACCEDA A TRAVÉS DE ÉL, NI POR EL USO O DESCARGA DE MATERIALES, INFORMACIÓN, PRODUCTOS O SERVICIOS, NI POR EL ACCESO A LOS MISMOS, LO QUE INCLUYE, ENTRE OTRAS COSAS, LA PÉRDIDA DE BENEFICIOS, LA INTERRUPCIÓN DEL NEGOCIO, LA PÉRDIDA DE AHORROS O LA PÉRDIDA DE PROGRAMAS U OTROS DATOS, AUN CUANDO SE LE HUBIERA COMUNICADO EXPLÍCITAMENTE A WORKDAY LA POSIBILIDAD DE QUE SE PRODUJERAN DICHOS DAÑOS. ESTA EXENCIÓN Y EXCLUSIÓN DE RESPONSABILIDAD SE APLICA A TODOS LOS MOTIVOS DE DEMANDA, TANTO SI SE BASAN EN CONTRATOS COMO EN GARANTÍAS, RESPONSABILIDADES EXTRACONTRACTUALES O CUALQUIER OTRA TEORÍA JURÍDICA.

Pueden aplicarse términos, condiciones y avisos adicionales o diferentes a materiales, información, productos, software y servicios concretos ofrecidos a través de este Sitio web. En caso de conflicto, dichos términos, condiciones y avisos adicionales o diferentes prevalecerán sobre estos Términos de uso. Consulte el acuerdo o aviso correspondientes.

Generalidades

Los Términos constituyen la totalidad del acuerdo legal entre Usted y Workday y rigen Su uso del Sitio web (excluyendo los servicios que Workday pueda prestarle en virtud de otro acuerdo por escrito), y sustituyen totalmente a cualquier acuerdo anterior entre Usted y Workday con relación al Sitio web. Acepta que Workday puede enviarle avisos, incluidos los relativos a cambios en los Términos, por correo electrónico o correo ordinario o publicándolos en el Sitio web. Acepta que, si Workday no ejerce o aplica alguno de los recursos o derechos legales contenidos en los Términos (o a los que Workday tenga derecho en virtud de la legislación aplicable), esto no se considerará una renuncia formal a los derechos de Workday, y que esos recursos o derechos continuarán a disposición de Workday.

Si un tribunal competente, con jurisdicción para decidir en esta materia, dictamina que alguna de las disposiciones de estos Términos no es válida, esa disposición se quitará de los Términos sin afectar al resto de los mismos. Las restantes disposiciones de los Términos continuarán siendo válidas y aplicables.

Reconoce y acepta que todas las filiales de Workday serán terceros beneficiarios de los Términos y que dichas empresas podrán aplicar directamente cualquier disposición de los Términos que las beneficie (o cualquier derecho en su favor) y acogerse a los mismos. Ninguna otra persona o empresa serán terceros beneficiarios de los Términos.

Los Términos y Su relación con Workday en virtud de los Términos se regirán por las leyes del estado de California sin tener en cuenta sus disposiciones sobre conflicto entre leyes. Workday y Usted se comprometen a remitirse a la jurisdicción exclusiva de los tribunales del condado de Alameda (California) para resolver cualquier cuestión legal derivada de los Términos. Sin perjuicio de lo anterior, acepta que Workday podrá solicitar medidas cautelares en cualquier jurisdicción.

Workday se reserva todos los derechos no otorgados explícitamente en virtud de estos Términos, y no se concede ningún otro derecho en virtud de estos Términos por implicación, de acuerdo con la doctrina de actos propios ni de otra manera.

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