HR-LÖSUNGEN
Eine führende Rolle in der neuen Arbeitswelt
Die HR-Funktion hat die einzigartige Chance, Arbeitsweisen, Arbeitsumfeld und Belegschaft zu transformieren. Informieren Sie sich über unsere Lösungen und erfahren Sie, wie wir Ihnen dabei helfen können.
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Employee Experience ManagementSkills-ManagementPersonaloptimierungHR-ServicebereitstellungZugehörigkeit und DiversitätZukunft der Arbeit
EMPLOYEE EXPERIENCE MANAGEMENT
Eine ansprechende Mitarbeitererfahrung
Personalisierte, intuitive Erlebnisse sorgen dafür, dass Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei jedem Schritt ihrer Karriere motiviert sind. Auf der Basis von Machine Learning können Sie mit unseren Employee Experience-Lösungen Ihre Belegschaft unterstützen, vernetzen und inspirieren sowie eigenständiges Arbeiten fördern.
Trends bei der Mitarbeitererfahrung
Die vier Aspekte der Mitarbeitererfahrung
SKILLS-MANAGEMENT
Bereiten Sie Belegschaft auf die Zukunft der Arbeit vor
Skills und Kompetenzen sind die neue Währung in einer Welt im Wandel. Bleiben Sie wettbewerbsfähig und verschaffen Sie sich einen Überblick über vorhandene sowie benötigte Skills und erfahren Sie, wie Sie die Lücke schließen. Mit Workday kann Ihr Unternehmen den sich verändernden Geschäftsanforderungen gerecht werden.
Trends bei Skills und Talenten
Ein kompetenzbasierter Ansatz
PERSONALOPTIMIERUNG
Jedes Talent zählt
Nie war es so wichtig wie heute, das tatsächliche Potenzial Ihrer Belegschaft auszuschöpfen. Mit Workday können Sie Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter flexibel managen – indem Sie beispielsweise Remote-Arbeit, Neuzuweisungen oder flexible Optionen für Zeiterfassung und Vergütung ermöglichen.
Personaloptimierungstrends
Die Belegschaft im Blick behalten
HR-SERVICEBEREITSTELLUNG
Erstklassiger Support
Stellen Sie die Mitarbeiter in den Mittelpunkt der HR. Unsere Lösung für die Servicebereitstellung hilft Ihnen, HR-Services auf jede einzelne Mitarbeiterin zuzuschneiden, Fragen zu beantworten, um Problemen vorzubeugen, sowie durch Prozessoptimierungen Ihr Team zu entlasten.
Mitarbeiterorientierte HR-Lösungen
HR-Servicebereitstellungstrends
ZUGEHÖRIGKEIT UND DIVERSITÄT
Ein Arbeitsplatz, an dem sich alle wohlfühlen
Mehr als nur gute Absichten: Setzen Sie Inklusions- und Diversitätsziele in die Praxis um. Mit unserem Ansatz namens VIBE™ (Value Inclusion, Belonging, and Equity™) erhalten Sie eine Lösung, um ein besseres Arbeitsumfeld für alle zu schaffen.
Trends bei Zugehörigkeit und Diversität
Tools für ein inklusives Arbeitsumfeld
ZUKUNFT DER ARBEIT
Die Evolution der Arbeit als Chance
Bleiben Sie bei Arbeitsorten, -zeiten und -methoden flexibel, um mit der sich wandelnden Arbeitswelt Schritt zu halten. Unterstützen Sie mit Workday die Anforderungen einer modernen Belegschaft und ein dynamischeres Arbeitsumfeld, um die Evolution der Arbeit zu gestalten.
Trends zur Rückkehr an den Arbeitsplatz
Flexible Strategien für die Rückkehr an den Arbeitsplatz
Sind Sie bereit, unsere HR-Lösungen in der Praxis anzuwenden?
