Naar verwachting zal de GDPR ingrijpende veranderingen teweegbrengen in de manier waarop HR-organisaties werknemersgegevens beheren en beschermen.

Hoewel compliance voor veel organisaties in Europa en daarbuiten een topprioriteit is, is slechts 7 procent van de ondervraagde bedrijven bereid om de verandering te implementeren. 52 procent van de organisaties verwacht een boete wegens non-compliance.

Hoe zorgt u dat u de hervormingen een stap voor blijft? Lees dit speciale rapport voor de vereiste stappen om op een effectieve manier aan de nieuwe regelgeving te voldoen en voor informatie over hoe u GDPR-compliance kunt omzetten in een enorme kans voor HR.

Meld u aan en lees de whitepaper.

Hoe wilt u dat wij met u communiceren?*

TRUSTe online privacy certification