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Conversazioni che lasciano il segno

Workday ha organizzato Conversations for a Changing World, un evento per riflettere e discutere delle maggiori sfide del mondo di oggi. Ma non vogliamo fermarci qui. Insieme, continueremo a condividere idee per creare un cambiamento con effetti duraturi.

Scopri in che modo Workday può aiutarti ad accelerare i processi di digital transformation, pianificare al meglio in tempi di incertezza, creare un ambiente di lavoro più inclusivo e costruire la forza lavoro del futuro.

Consulta le seguenti risorse per saperne di più.

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Accelerazione digitale


Tecnologie come il machine learning, l'intelligenza artificiale e la pianificazione nel cloud supportano la crescita e l'innovazione delle aziende leader. Scopri di più sull'impatto dell'accelerazione digitale sul panorama aziendale odierno.

La costante evoluzione del mondo del Finance
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Il giusto equilibrio tra continuità operativa e innovazione
Leggi la guida
Magic Quadrant di Gartner per suite cloud Core Financial Management
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The Forrester Wave™: Digital Operations Platforms For Services Businesses, Q3 2020
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Pianificare in tempi di incertezza


Scopri in che modo la pianificazione aziendale nel cloud favorisce l'agility consentendo alle aziende di restare al passo con i tempi e reinventarsi in tempi di incertezza.

Step pratici per l'agilità operativa: una guida fondamentale alla pianificazione attiva
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Pianificare una forza lavoro resiliente: una guida per realizzare l'agilità operativa attraverso la pianificazione strategica della forza lavoro
Leggi l'e-book
Magic Quadrant di Gartner per soluzioni di pianificazione e analisi finanziaria nel cloud
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Tornare al lavoro: pianificare la ripresa
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Promuovere la diversity


Le aziende che promuovono l'inclusione, l'appartenenza e la diversity favoriscono la creazione di un ambiente di lavoro che stimola i dipendenti a dare sempre il meglio di sé. Scopri in che modo Workday può aiutarti a sviluppare iniziative a favore dei tuoi dipendenti e del tuo business.

Promuovere appartenenza e diversity sul posto di lavoro con VIBE™
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Comprendere i dati relativi a diversity e inclusione all'interno della tua azienda
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Diversity e appartenenza: tenere traccia dei traguardi raggiunti e fissare nuovi obiettivi per il futuro
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Promuovere diversity e appartenenza sul posto di lavoro
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L'importanza delle skills


Per costruire una forza lavoro pronta ad affrontare le sfide future bisogna investire sui dipendenti e assumere nuovi talenti quando necessario. Scopri perché il ricorso alla strategia di reskilling da parte dei team HR è cruciale per le aziende di successo.

Strategie per affrontare la sfida dei talenti
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Report Forrester: New "Core HR" Will Power the Future of Work
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La guida alle innovazioni di Workday nel machine learning
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Coca-cola, pioniera del reskilling
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Conversazioni da Europa e Africa


Scopri in che modo i business leader di Europa e Africa usano Workday per adeguare le strutture aziendali alle condizioni incerte del mercato, pianificare la forza lavoro e affrontare al meglio le sfide attuali per uscirne più forti di prima.

La risposta di Siemens Healthineers ai cambiamenti nel settore sanitario
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Come Equiniti ha riorganizzato Finance e HR con Workday
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Conversazioni dalla regione Asia-Pacifico


Le aziende della regione Asia-Pacifico e del Giappone stanno affrontando importanti cambiamenti a livello di forza lavoro, la transizione verso nuovi modelli economici e un clima di profonda incertezza. Scopri in che modo Workday sta aiutando i business leader di questi paesi a gestire con successo il cambiamento.

Terza edizione: rivista trimestrale Smart CIO
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Agilità organizzativa e CFO: il Finance in prima linea per l'innovazione
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