Finance e HR possono essere funzioni separate, ma le azioni intraprese da un reparto hanno spesso un impatto significativo sull'altro.

Quando il CFO e l'HR lavorano insieme, la tua organizzazione può raggiungere i propri obiettivi aziendali in modo più strategico creando al contempo una cultura aziendale più credibile.

Leggi questo e-book di CFO.com per scoprire come il CFO può lavorare con i responsabili HR per costruire una collaborazione vincente.

 

 

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