Gestione delle risorse umane

Le persone prima di tutto

Progettata da zero, in collaborazione con i nostri clienti, la soluzione Workday Human Resource Management soddisfa ogni esigenza relativa all'organico in un unico sistema.

Immagine del software di gestione HR

Visualizza le performance dell'organico e dell'organizzazione e l'impatto sul business.

Analizza i trend finanziari e della forza lavoro per prevedere il futuro.

Visualizza i piani in dettaglio, dipendente per dipendente, e identifica le necessità di selezione.

Pratiche globali e normative locali

  • Crea automaticamente offerte e contratti di lavoro specifici in base alla località geografica.
  • Gestisci i periodi di prova e preavviso, i contratti collettivi e i dati contrattuali.
  • Supporta le valute e le specificità locali per semplificare la reportistica, l'elaborazione e le transazioni.
  • Aggiungi i Comitati Aziendali Europei alle procedure per aumentare l'efficienza e la visibilità.
  • Tieni traccia dei campi obbligatori per il congedo dei dipendenti nel rispetto del regolamento GDPR.

Ulteriori informazioni sul nostro approccio globale >

 

Visualizza i talenti in modo rapido

  • Usa più tipi di organizzazioni (azienda, centro di costo e non solo) per visualizzare il tuo business.
  • Visualizza i dipendenti full-time e i collaboratori esterni in un'unica posizione.
  • Modella, pianifica e riorganizza in qualsiasi momento.
  • Accedi a grafici interattivi da qualsiasi dispositivo.
 
 

Configura qualsiasi processo aziendale a qualunque livello

  • Accelera la distribuzione con un catalogo di processi aziendali predefinito o permetti al tuo team di definirne uno personalizzato.
  • Integra i dati analitici nei processi per potenziare il personale nei momenti cruciali.
  • Aggiungi rapidamente una logica condizionale per semplificare le operazioni.
  • Monitora lo stato di tutti i processi e le transazioni con audit completi.
 

Semplice interfaccia self-service? Puoi scommetterci!

  • Tieni viva la conversazione con sondaggi di opinione e feedback.
  • Gestisci le transazioni, dall'assunzione al pensionamento, su qualsiasi dispositivo.
  • Fornisci l'accesso alle informazioni basate sul ruolo.