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Placez vos collaborateurs au centre de votre activité

Planifiez, recrutez et développez facilement les talents, et fournissez à vos employés la formation dont ils ont besoin pour être les meilleurs à l'aide d'un seul système : Workday Human Capital Management (HCM).

Le logiciel Workday HCM vous offre une visibilité totale sur vos ressources humaines globales et améliore l'expérience utilisateur afin de favoriser l'engagement de vos collaborateurs et de les aider à évoluer.

Une approche plus astucieuse de la gestion du capital humain

Offrez la possibilité à vos collaborateurs d'interagir depuis n'importe quel ordinateur, smartphone ou tablette.

Réagissez immédiatement pour vous adapter aux changements.

Utilisez une seule version d'un système unique au sein de votre entreprise.

Prenez de meilleures décisions en vous appuyant sur des informations contextuelles.

Bénéficiez d'une visibilité totale sur vos talents, vos effectifs et vos coûts grâce à un logiciel HCM qui ne fait qu'un avec la gestion financière et la gestion de la paie.

HCM iPad

Gestion des Ressources Humaines

Gérez l'ensemble de vos besoins RH, depuis les affectations jusqu'à la gestion de la rémunération, à l'aide d'un système unique intuitif de gestion du capital humain :

  • Modifiez vos structures organisationnelles grâce à un système de gestion flexible
  • Donnez la possibilité à vos équipes de définir et de gérer leurs propres processus de gestion
  • Proposez à vos employés une interface harmonisée, conviviale et sociale depuis n'importe quel ordinateur, smartphone ou tablette
  • Gérez l'ensemble de vos ressources, y compris les intervenants externes, en garantissant une cohérence globale tout en laissant la place aux spécificités locales

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Reporting et Analyses RH

Interprétez précisément les données et agissez immédiatement. Nos analyses RH sont intégrées à Workday Human Capital Management, pour que vous puissiez compter sur une seule source de données fiables, garantir une expérience utilisateur continue et agir rapidement :

  • Donnez à vos managers un accès mobile aux informations clés de l'entreprise
  • Facilitez la compréhension des indicateurs grâce à des rapports et tableaux de bord contextuels
  • Affichez le détail des transactions. Initiez des processus directement depuis les données d'un rapport ou d'un tableau de bord
  • Accédez gratuitement à des milliers de rapports et d'analyses standards fournis dans Workday

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Audits et contrôles internes

Améliorez l'efficacité et réduisez le coût des audits internes et externes. Workday a été créé après la promulgation de la loi Sarbanes-Oxley, ce qui signifie que l'audit et les contrôles internes sont intégrés au système :

  • Tirez parti d'un relevé complet des transactions assorti de pistes d'audit exhaustives
  • Regroupez facilement les enregistrements transactionnels et opérationnels pour les audits
  • Réduisez les coûts et la complexité de la maintenance grâce à des contrôles de sécurité intégrés
  • Utilisez les données en temps réel pour prendre de meilleures décisions

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Planification des effectifs

Workday Workforce Planning est la seule application Cloud à proposer une planification unifiée avec le système de gestion RH, ce qui vous garantit une visibilité sans précédent sur vos effectifs actuels et vos besoins futurs :

  • Utilisez des feuilles de calcul et bénéficiez de dimensions analytiques clés comme votre structure organisationnelle, les types de poste, les compétences et le site de rattachement
  • Combinez les données financières à des analyses en temps réel sur vos ressources humaines pour mettre en œuvre ou améliorer vos stratégies de gestion des talents
  • Adaptez-vous de manière flexible à des conditions de marché en constante évolution, par exemple pour augmenter ou réduire vos effectifs en fonction de la demande

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Gestion du Recrutement

Trouvez rapidement les meilleurs éléments en bénéficiant d'une visibilité totale sur vos viviers de talents :

  • Exploitez des analyses afin d'avoir la meilleure compréhension possible de vos talents actuels et d'orienter les processus de recrutement
  • Accélérez le recrutement grâce à des fonctionnalités de collaboration
  • Accompagnez les candidats tout au long du processus de recrutement via une expérience intuitive et mobile
  • Effectuez des recherches parmi vos talents internes pour pourvoir les postes vacants et améliorer la fidélisation
  • Planifiez, recrutez et embauchez à l'aide d'une seule application HCM

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Gestion des Talents

Harmonisez les talents, rémunérez la performance et préparez les leaders de demain. Faites tout cela et bien plus avec Workday Talent Management :

  • Encouragez un dialogue collaboratif entre vos salariés et vos managers
  • Offrez aux employés la possibilité d'enrichir leur réseau interne, d'obtenir des conseils et de planifier leur carrière
  • Évaluez l'implication de vos collaborateurs et l'adhésion à la culture d'entreprise à l'aide de sondages
  • Gérez et évaluez les plans de succession pour les postes essentiels
  • Identifiez les tendances associées au risque de départ afin de retenir les meilleurs talents
  • Optimisez l'efficacité dès le premier jour et rationalisez les tâches administratives grâce à Workday Onboarding

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Gestion de la Formation

Donnez du sens à la formation. Avec Workday, vous impliquez vos collaborateurs à chaque stade de leur carrière, grâce à des expériences d'apprentissage pouvant être partagées et accessibles sur n'importe quel appareil :

  • Personnalisez les contenus selon les profils de vos collaborateurs et leurs missions
  • Gérez tous les aspects de la formation, de l'apprentissage informel jusqu'aux formations obligatoires
  • Proposez des contenus vidéos interactifs de qualité
  • Mesurez l'efficacité de la formation grâce à des rapports préconfigurés et actionnables

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Gestion de la Rémunération

Disposez des outils dont vous avez besoin pour offrir des packages compétitifs afin d'attirer et de fidéliser vos talents dans le monde entier :

  • Élaborez vos packages, plans et programmes à l'aide de données issues de Workday et d'études de marché
  • Investissez dans vos collaborateurs en fonction de leur capacité à générer des résultats
  • Planifiez, analysez et exécutez les plans de rémunération à l'aide d'une seule source de données
  • Créez facilement des plans de rémunération localisés et multidevises pour un pays donné
  • Utilisez les données pour faciliter le processus de révision salariale

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Gestion de la Paie

Grâce à un système unique pour la paie et la gestion du capital humain, votre paie est toujours prête dans les délais impartis :

  • Gérez en toute simplicité les transactions RH qui ont un impact sur la paie, comme les nouveaux plans de rémunération, l'intégration de nouveaux collaborateurs ou les changements organisationnels
  • Répondez à vos besoins spécifiques grâce à un moteur de calcul flexible
  • Recevez automatiquement les mises à jour légales et réglementaires grâce au Cloud
  • Accélérez le reporting de fin d'année et la planification financière grâce à des données constamment mises à jour

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Gestion des Temps et Absences

Gérez l'ensemble de vos collaborateurs, partout et à tout moment :

  • Offrez à vos collaborateurs un système mobile véritablement intuitif
  • Réduisez les risques de non-conformité en automatisant les règles et les calculs
  • Suivez et analysez facilement les demandes d'absence de votre équipe
  • Transformez l'information en action et gérez efficacement vos effectifs

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