Reduzca los costes laborales. Minimice los riesgos en materia de cumplimiento normativo. Aumente la productividad de los trabajadores. Haga todo esto y mucho más con el Workday Time Tracking.
Trabaje con más eficiencia desde un sistema global.
Reduzca el coste de la mano de obra analizando tendencias a largo plazo en distintas sedes.
Obtenga una perspectiva general del tiempo de trabajo de su equipo y gestione con más eficiencia.
Utilice analytics en tiempo real para tomar decisiones más inteligentes sobre la gestión de la fuerza laboral.
Alerte a los mánagers de forma proactiva cuando sea necesaria su atención.
Workday ha comprendido el enorme valor que tiene para nuestros mánagers globales simplificar el control y seguimiento de tiempos y la asistencia.
Optimice sus procesos integrales y aumente la productividad. Workday Time Tracking le ayuda a eliminar trabajo innecesario.
Automatice sus reglas y cálculos para reducir riesgos en materia de cumplimiento normativo.
Elimine los métodos alternativos para la introducción manual del tiempo de trabajo y los procesos redundantes.
Evite largas y costosas integraciones.
Los datos de control de tiempos se integran directamente con los de las nóminas. No realizamos cargas manuales desde un sistema de terceros. Así, nos limitamos a validar datos.
Vea en qué trabajan sus empleados, durante cuánto tiempo y cuánto le cuesta. A continuación, utilice esa información para gestionar su fuerza laboral global.
Analice los costes globales de mano de obra y horas extras para tomar mejores decisiones.
Audite e identifique excepciones en el tiempo trabajado y las nóminas de forma proactiva.
Identifique la causa última de las tendencias relacionadas con el tiempo trabajado y las ausencias.
Workday ofrece a los mánagers más insights sobre sus equipos, lo que les permite tomar mejores decisiones y planificar.
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Workday Absence Management le ayuda a controlar y documentar las solicitudes de vacaciones, los saldos y los devengos en un sistema que funciona a la perfección con otras aplicaciones.
Gestione políticas globales de vacaciones y permisos y ausencias.
Permita que los empleados comprueben y soliciten sus vacaciones utilizando un calendario inteligente en cualquier dispositivo.
Controle lo que pueden ver los equipos sobre las vacaciones y los permisos aprobados de los compañeros.
Controle y analice los distintos tipos de ausencias de los empleados.
Analice las tendencias y los saldos remanentes para mejorar las políticas relacionadas con las ausencias.
Con solo tocar un botón podemos generar informes que faciliten información clara sobre áreas estratégicas como las ausencias, el desempeño y la gestión del talento, de modo que podemos identificar tendencias rápidamente. Esto proporciona a los mánagers y a los equipos de RRHH la confianza necesaria para tomar decisiones más fundamentadas.
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