Förderung von Zugehörigkeit und Diversität am Arbeitsplatz
Wir bei Workday glauben, dass echte Veränderungen nötig sind, um Chancengleichheit für alle zu garantieren. Diese Veränderungen beginnen bei uns selbst – in unserem eigenen Unternehmen.
Darum setzen wir uns für Zugehörigkeit, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz ein. Wir hören zu, treffen wegweisende Entscheidungen und investieren in unsere Lösungen, um die Welt für alle zu einem besseren Ort zu machen.